국내최고 삼성에서 부장이 되려면 얼마나 걸릴까

국내최고기업이 삼성이죠. 삼성은 국내최고기업을 넘어서 세계적으로 유명한 글로벌 기업으로 성장하고 있습니다. 삼성기업의 정기 승진결과가 조만만 발표될 예정이라고 합니다.

삼성에서 부장을 달려면 어느정도 기다려야 할까요.

보통 일반기업의 직급체제는 사원-대리-과장-차장-부장입니다. 삼성도 이러한 직급체제를 유지하고 있습니다.

삼성은 기본적으로 4-4-5-5 시스템을 가지고 있는데요.

즉 사원으로 4년 근무하면 대리로 승진할 기본 연한이 되고...대리4년이면 과장으로 승진할 수 있는 연한...뭐 이런식으로 유지가 됩니다. 기본연한이 되었다고 무조건 승진하는 것은 물론 아니죠..여러가지 고과평가등을 통해서 결정이 됩니다. 금융 계열사들의 승진체제는 부장이 되기 위해서는 차장 6년이 기본이라고 하죠..이러한 시스템은 회사별로 조금씩은 다릅니다.

대기업 부장급이면 그래도 높은 연봉에..정말 괜찮은 선망의 직급이라고 볼 수 있죠..거기서 임원으로 승진하기는 정말 하늘의 별따기 입니다. 부장되기도 정말 어려운데..임원이 되기는 정말 어렵다고 볼 수 있죠.

삼성같은 대기업에서 부장으로 진급하기 위해서는 위의 시스템에서 알 수 있듯이..최소 18년이 소요됩니다. 거의 20년이상을 근무해야 잘하면 부장을 달 수 있는 시스템인데..부장이 되기위해서 좋은 실적이 있어야 함은 말할 필요도 없겠습니다.

연한이 되는 직원에서 승진하는 경우는 여러가지 평가를 거쳐서 대략 50%정도가 승진하는 것으로 알려져 있지만..정확한 비율은 공개되지 않았으므로 아무도 모릅니다. 경우에 따라서는 연한이 안된경우에도 승진이 되기도 한다고 합니다. 이 경우는 특별하게 높은 평가점수가 잇어야 할 것 입니다.

요즘 취업하기가 정말 어렵습니다. 특히 청년실업난이 정말 심각하죠. 취업했다 하더라도 정년을 채우기는 정말 하늘의 별따기 입니다.

위의 글에서 알 수 있듯이..승진하기도 정말 어렵습니다. 특별한 성과를 내야만이 고속승진이 가능한데..정말 특별한 케이스일 뿐 입니다.

그래서 요즘은 정년이 보장되는 공무원시험을 많이 준비하고 있죠.

얼마전 신문자료에도 있었지만..공무원 초임과 일반기엄 초임연봉은..당연히 일반기업이 높지만....세월이 흐를수록..그 격차가 줄어들고 궁극적으로는 일반기업보다 연봉이 많은 것이 공무원이라고 합니다. 공무원은 퇴직후에 연금등이 있어서 더욱 큰 장점이 있죠.

무엇을 택하건..본인의 자유이지만..무조건 안정적인 직장보다는..본인의 꿈과 적성을 고려하여 직업을 택하는 것이 가장 이상적 이겠죠..하지만 이상과 현실은 너무나 큰 차이가 있으므로..많은 고민이 필요합니다.

참 치열한 세상살이입니다....너무 치열한 경쟁사회에서 극심한 스트레스가 쌓이는 현대사회입니다.